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薪火相传!蜀山区直机关工委举行“光荣在党50年”纪念章颁发暨新党员入党宣誓仪式

  6月22日下午,区直机关工委举行区直单位“光荣在党50年”纪念章颁发仪式暨2021年度新发展党员入党宣誓仪式,部分老党员代表、2021年新发展党员、区直各单位党务工作者和区直机关工委领导班子全体成员参加活动。       活动中,

2021-06-23
蜀山经开区举办“党建领航 益企发展” 劳动人事争议预防调解业务培训班

为构建和谐劳动关系,优化营商环境,11月27日上午,蜀经开举办了“党建领航 益企发展”劳动人事争议预防调解业务培训班,省派党建指导员省委统战部王丽萍,省商务厅徐滋跃,省司法厅孔国荃和省人社厅杨林出席会议,来自辖区非公企业的50余人参加培训。

2024-11-29
跨省携手谱新篇 互鉴共进促发展--- 兰陵县委党校来蜀山区委党校考察交流

11月4日下午,山东省兰陵县委党校常务副校长、校委会主任魏光霞一行来蜀山区委党校开展考察交流。

2025-11-10
跨省携手谱新篇 互鉴共进促发展--- 兰陵县委党校来蜀山区委党校考察交流

11月4日下午,山东省兰陵县委党校常务副校长、校委会主任魏光霞一行来蜀山区委党校开展考察交流。

2025-11-10
蜀山经开区山湖苑社区:三举措,推动基层治理提质提效

近年来,蜀山经开区山湖苑社区党委聚焦“党建引领、服务民生、共建共享”工作主线,创新实施“红网共治、党群协商、品质生活”三项举措,全方位推动基层治理提质提效。构建“红网共治”体系,健全基层服务覆盖面。一是织密党建引领组织网,

2025-05-12
蜀山经济技术开发区万泽社区:党建赋能促发展,激发商圈新活力

近年来,蜀山经开区万泽社区坚持以服务商圈高质量发展为方向,聚焦抓党建、促联建、优治理,推动商圈精细化治理水平不断提升,让商圈底色更好“红”、服务更优、发展更快。凝聚“党建云”,赋能商圈新发展。发挥党组织统筹优势,建立“1+N”体系,社区党委紧抓商圈党建工作,吸纳非公企业、商户代表、物业等34家单位组成“红色联盟”定期召开党建联席会议5次,坚持“大事共议、实事共办、要事共决”的原则,有机链接行业部门、驻地单位、社区等不同系统党组织,加强治理联动,共同为N个商圈经营主体提供指导与服务。党建共建队伍不断提质扩容,选派5名“党建+业务”骨干下沉商圈,常态化走访,做实需求清单、资源清单、服务清单三项清单

2025-05-21
蜀山经开区卓然社区:“卓见”力量推动 基层理论宣讲走心更“走新”

近年来,合肥蜀山经开区卓然社区积极探索,通过创新宣讲模式、打造专业队伍、整合治理力量,让“卓见”品牌在基层理论宣讲中发挥重要作用,推动党的创新理论深入人心。红帆领航,创新理论宣讲模式。成立“卓见”企业家宣讲队,创新理论宣讲模式,做强宣讲队伍。立足社区新经济组织密集、新就业群体集聚等特色,分阶段分批次遴选20名政治素养高、理论功底扎实、知识储备丰富、示范带头作用好的青年企业家、优秀企业职工为宣讲员,其中非公企业党支部书记占比超六成。做实宣讲保障,社区党委紧扣党员教育培训目标要求,从“提水平、搭平台、分主题、有激励、促交流”5个方面入手,为30余场宣讲活动提供方向指导和服务保障;做优宣讲内容,企业

2025-05-29
蜀山经开区卓然社区:深耕“心新相印”红色品牌 推动基层治理“双向奔赴”

蜀山经开区卓然社区针对辖区新业态企业集聚、新就业群体集中的特点,以“骑手友好・社区美好”为核心理念,打造“心新相印”党建品牌。通过用心助企、贴心暖新、同心共治的实际行动,把服务精准送达新兴领域企业与群体,同时引导“新”力量融入基层治理,实现服务与治理的良性互动。用心助企强动能,解决发展难题。聚焦企业“八小时内”的核心发展需求,社区以“党建+服务”优化营商环境。设立“惠企服务站”,联合经济、税务等部门开展30余次“政策进楼宇”活动,提供减税降费、融资贷款等“一站式”服务,让政策红利直达企业。开设“心连新小课堂”,围绕合规管理、技能提升等主题开展80余场培训,助力企业职工提升职业素养。协调物业开辟

2025-11-19
蜀山经开区蜀麓苑社区:“三化三心”写好基层治理“更”字篇

近年来,蜀山经开区蜀麓苑社区党委通过打造多元空间、做实场景服务、做好项目运营三大举措,推动基层治理从“有”到“优”、从“广”到“精”,持续书写更有温度、更富活力、更贴民心的基层治理篇章。空间多元化,让党群阵地“更暖心”。社区党委聚焦党群阵地的凝聚作用,整合辖区资源,打造3300平方米一站式党群服务中心,以自主管理、市场参与、联合运营三种模式,构建全龄段、全场景服务空间。社区坚持科学规划,统筹居民服务需求,合理设置小剧场、市民教育室、儿童之家等8类功能室并自主管理,月均开展公益课程60余课时,服务居民超1200人;建成社区级“悦书房+AI学习室”,藏书2万余册,月借阅量突破1500册。链接市场资

2025-09-16
蜀山经开区山湖苑社区:党建“三字诀”绘就基层治理新画卷

近年来,蜀山经济技术开发区山湖苑社区深耕“融”“听”“实”三字诀,通过织密治理网络、畅通民意渠道、破解民生难题,推动党建“软实力”转化为治理“硬支撑”,实现服务水平与治理效能双提升。以“融”聚合力,织密治理组织网。紧扣党建引领主线,推动党建与网格治理、志愿服务、民生服务深度融合,构建全域覆盖的治理组织体系。社区科学划分治理单元,按300-500户标准将7个住宅小区划分为20个网格,同步建立网格党组织,实现党组织与网格治理全覆盖。网格长化身“民情观察员”,通过日常巡查走访收集群众诉求,建立“收集-研判-督办-反馈”闭环机制,确保民生问题第一时间响应处置。为强化服务支撑,社区组建“邻聚暖心”志愿服

2025-11-28
蜀山经济技术开发区万泽社区:党建赋能促发展,激发商圈新活力

近年来,蜀山经开区万泽社区坚持以服务商圈高质量发展为方向,聚焦抓党建、促联建、优治理,推动商圈精细化治理水平不断提升,让商圈底色更好“红”、服务更优、发展更快。凝聚“党建云”,赋能商圈新发展。发挥党组织统筹优势,建立“1+N”体系,社区党委紧抓商圈党建工作,吸纳非公企业、商户代表、物业等34家单位组成“红色联盟”定期召开党建联席会议5次,坚持“大事共议、实事共办、要事共决”的原则,有机链接行业部门、驻地单位、社区等不同系统党组织,加强治理联动,共同为N个商圈经营主体提供指导与服务。党建共建队伍不断提质扩容,选派5名“党建+业务”骨干下沉商圈,常态化走访,做实需求清单、资源清单、服务清单三项清单

2025-05-21
蜀山经开区蜀麓苑社区:“三化三心”写好基层治理“更”字篇

近年来,蜀山经开区蜀麓苑社区党委通过打造多元空间、做实场景服务、做好项目运营三大举措,推动基层治理从“有”到“优”、从“广”到“精”,持续书写更有温度、更富活力、更贴民心的基层治理篇章。空间多元化,让党群阵地“更暖心”。社区党委聚焦党群阵地的凝聚作用,整合辖区资源,打造3300平方米一站式党群服务中心,以自主管理、市场参与、联合运营三种模式,构建全龄段、全场景服务空间。社区坚持科学规划,统筹居民服务需求,合理设置小剧场、市民教育室、儿童之家等8类功能室并自主管理,月均开展公益课程60余课时,服务居民超1200人;建成社区级“悦书房+AI学习室”,藏书2万余册,月借阅量突破1500册。链接市场资

2025-09-16
蜀山经开区蜀麓苑社区: “共享妈妈”上线,让社区治理更有温度

合肥蜀山经开区蜀麓苑社区坚持党建引领,通过积极践行“新时代六尺巷工作法”,将优秀传统文化融入基层治理,深入探索社区治理“共享+”,解决群众“急难愁盼”,为了缓解辖区双职工家庭孩子放学无人看护矛盾,社区“共享妈妈”托管服务正式上线。聚焦“民声呼应”,办好“民生实事”“孩子3点多就放学了,我们两口子都在上班,孩子放学后的看护一直困扰我们,社区党群服务中心的‘共享妈妈’托管服务解决了我们的后顾之忧。”下午6点半刚刚下班接到孩子的刘女士说道。刘女士家住在加侨悦山小区,由于单位离得远,无法及时接送孩子放学,为了孩子的接送问题,小两口没少闹矛盾。像刘女士这样的家庭在蜀麓苑社区,不是个例。蜀麓苑社区是新型城

2024-11-26
蜀山经开区卓然社区:“卓见”力量推动 基层理论宣讲走心更“走新”

近年来,合肥蜀山经开区卓然社区积极探索,通过创新宣讲模式、打造专业队伍、整合治理力量,让“卓见”品牌在基层理论宣讲中发挥重要作用,推动党的创新理论深入人心。红帆领航,创新理论宣讲模式。成立“卓见”企业家宣讲队,创新理论宣讲模式,做强宣讲队伍。立足社区新经济组织密集、新就业群体集聚等特色,分阶段分批次遴选20名政治素养高、理论功底扎实、知识储备丰富、示范带头作用好的青年企业家、优秀企业职工为宣讲员,其中非公企业党支部书记占比超六成。做实宣讲保障,社区党委紧扣党员教育培训目标要求,从“提水平、搭平台、分主题、有激励、促交流”5个方面入手,为30余场宣讲活动提供方向指导和服务保障;做优宣讲内容,企业

2025-05-29
蜀山经开区蜀麓苑社区:“三心”领航 助力 妇女儿童友好社区建设

近年来,蜀山经开区蜀麓苑社区党委始终坚持党建引领,以服务妇女儿童、促进家庭发展为核心,通过“初心”“暖心”“聚心”三心领航,优化设施改造、丰富服务载体、激发共治共享,积极探索“党建+”融合发展新路径,有效提升居民生活获得感、幸福感、安全感。“初心”引领,扩充队伍提升安全感。社区党委充分发挥党建引领作用,紧密围绕“儿童成长、女性赋能、家庭支持”目标,依托党群服务中心中心阵地,统筹社区食堂、城市阅读空间、心理咨询室等12类服务阵地,通过“益麓同行”志愿积分兑换平台引入公益资源,设立特色服务点,推动服务阵地向专业化、多元化发展;积极联动社区卫生服务中心、艺殿堂素质教育等8家“红色合伙人”,搭建“家庭

2025-10-11
蜀山经开区山湖苑社区:三举措,推动基层治理提质提效

近年来,蜀山经开区山湖苑社区党委聚焦“党建引领、服务民生、共建共享”工作主线,创新实施“红网共治、党群协商、品质生活”三项举措,全方位推动基层治理提质提效。构建“红网共治”体系,健全基层服务覆盖面。一是织密党建引领组织网,

2025-05-12
蜀山经开区蜀麓苑社区: “共享妈妈”上线,让社区治理更有温度

合肥蜀山经开区蜀麓苑社区坚持党建引领,通过积极践行“新时代六尺巷工作法”,将优秀传统文化融入基层治理,深入探索社区治理“共享+”,解决群众“急难愁盼”,为了缓解辖区双职工家庭孩子放学无人看护矛盾,社区“共享妈妈”托管服务正式上线。聚焦“民声呼应”,办好“民生实事”“孩子3点多就放学了,我们两口子都在上班,孩子放学后的看护一直困扰我们,社区党群服务中心的‘共享妈妈’托管服务解决了我们的后顾之忧。”下午6点半刚刚下班接到孩子的刘女士说道。刘女士家住在加侨悦山小区,由于单位离得远,无法及时接送孩子放学,为了孩子的接送问题,小两口没少闹矛盾。像刘女士这样的家庭在蜀麓苑社区,不是个例。蜀麓苑社区是新型城

2024-11-26
蜀山经开区心湖社区:“三段式”工作法解锁新建小区治理密码

面对新建小区设施待完善、居民需求多样化、交付期事务繁杂等治理挑战,蜀山经开区心湖社区党委构建“前端管理-中端处理-后端治理”全链条矛盾化解体系,切实将党的组织优势转化为治理效能。前端“预防式”管理,筑牢源头治理防线。社区党委始终坚持“预防为主、工作前置”原则,将党组织触角延伸至小区治理最前端,从源头规避矛盾风险。成立由党委牵头的项目对接专班,与开发企业、施工单位建立常态化党建联建沟通渠道,实时跟进项目规划、建设进度,精准排查工程质量、配套设施等潜在风险,累计下发整改建议30余条。提前介入交房筹备,党委主动牵头,协同开发企业党组织研究制定公平可行的交房方案,明确验收标准、信息公示、投诉响应等关键

2026-01-06
星级创评︱蜀山公安分局:抓实三项举措 打好创“星”组合拳

       【编者按】创星争先正当时,比学赶超掀热潮。为进一步聚焦星级党支部创评,更好激发基层党组织内生动力,推动各级党组织以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志,投身到全区星级党支部创评工作中去。经研究,在星级党支部创评工作动态专栏的基础上,

2022-11-15
先行先试 蜀山区全力推进市委“1+8”系列文件精神在蜀山落地生根

  试点探索    敢为人先 着力加强新时代基层党建完善基层治理 为深入推进新时代城市基层党建完善基层治理工作,蜀山区各街道在组织体系建设、构建共建共享城市基层党建新格局、完善基层治理体系等方面,先行先做,为全力推进市委&ldqu

2019-03-29
汲取榜样力量,书写蜀山画卷!蜀山区广大党员干部学习《榜样6》后这样说

  12月8日晚,由中央组织部、中央广播电视总台联合录制的专题节目《榜样6》(建党100周年特别节目),在央视综合频道播出。节目通过典型事迹再现、现场访谈、重温入党誓词等形式,生动展现中国共产党人坚定信念、践行宗旨、拼搏奉献、廉洁奉公的高尚品质和崇高精神,彰显基层党组织战斗堡垒作

2021-12-09
蜀山区举行快递物流行业党委揭牌暨蜀山经开区首批“蜀蜂驿站”点亮仪式

5月25日下午,合肥市蜀山区快递物流行业党委揭牌暨蜀山经开区首批“蜀蜂驿站”点亮仪式在顺丰丰泰产业园举行。区委组织部、蜀山经开区分管负责同志,蜀经开相关涉企部门,社区(村)党委书记,快递物流龙头企业负责人、党组织书记,快递骑手代表、辖区“蜀峰

2022-05-25
蜀山区举行快递物流行业党委揭牌暨蜀山经开区首批“蜀蜂驿站”点亮仪式

5月25日下午,合肥市蜀山区快递物流行业党委揭牌暨蜀山经开区首批“蜀蜂驿站”点亮仪式在顺丰丰泰产业园举行。区委组织部、蜀山经开区分管负责同志,蜀经开相关涉企部门,社区(村)党委书记,快递物流龙头企业负责人、党组织书记,快递骑手代表、辖区“蜀峰

2022-05-25
党建引领聚合力 携手共进谱新篇——蜀山经开区与省委统战部举行党支部结对共建签约仪式

为提升基层党支部工作活力,实现党组织优势互补。3月26日,蜀山经开区党群工作党支部与省委统战部无党派人士和党外知识分子工作处党支部举行了结对共建签约仪式,开启双方结对互助、双向促进、力量叠加的共建新篇章。

2024-03-28
党建引领聚合力 携手共进谱新篇——蜀山经开区与省委统战部举行党支部结对共建签约仪式

为提升基层党支部工作活力,实现党组织优势互补。3月26日,蜀山经开区党群工作党支部与省委统战部无党派人士和党外知识分子工作处党支部举行了结对共建签约仪式,开启双方结对互助、双向促进、力量叠加的共建新篇章。

2024-03-28
防汛一线的“蜀山力量”

2023-01-17
蜀山区委组织部领导介绍

区委常委、组织部部长           王旭东 区委组织部副部长(分管日常工作)、区委非公经济和社会组织工委书记          杨邦新 区委组织部副部长 

2019-07-08
蜀山区委常委、组织部长、统战部长王旭东一行调研包河区方兴社区“大共治”工作

  8月4日上午,蜀山区委常委、组织部长、统战部长王旭东一行到包河区方兴社区实地调研考察“大共治”工作。三里庵街道党工委书记周艳,笔架山街道党工委书记陈飞,区城管局局长莫之庆,区市场监督管理局局长张华等全程参加调研。 王旭东一行首先来到方兴社区

2019-08-07
进一步全面深化改革 勇当“六个新标杆” 奋力推进中国式现代化蜀山实践 区委五届七次全会召开

9月26日,中国共产党合肥市蜀山区第五届委员会第七次全体会议召开。全会由区委常委会主持。市人大常委会副主任、区委书记王海霞讲话。区委副书记、区长杨森,区人大常委会主任沈成富,区政协主席陈成朝,区委副书记、区委党校校长刘智,区委委员、区委候补委员出席。

2024-09-27
进一步全面深化改革 勇当“六个新标杆” 奋力推进中国式现代化蜀山实践 区委五届七次全会召开

9月26日,中国共产党合肥市蜀山区第五届委员会第七次全体会议召开。全会由区委常委会主持。市人大常委会副主任、区委书记王海霞讲话。区委副书记、区长杨森,区人大常委会主任沈成富,区政协主席陈成朝,区委副书记、区委党校校长刘智,区委委员、区委候补委员出席。

2024-09-27
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