近年来，蜀山区五里墩街道党工委注重统筹抓总，建立制度，通过夯实党建工作基础、打造特色党建品牌等，练内功，强外功，打造城市基层党建工作新格局。

（街道围绕抓基础制度和任务的落实，梳理街道和社区党建工作事项清单，制定年度党建工作计划。全市首创党建“三色清单”督查管理制度，开展党建工作督查，有效夯实各党组织党建工作基础。）

固本强基 夯实党建工作基础

街道围绕抓基础制度和任务的落实，梳理街道和社区党建工作事项清单，制定年度党建工作计划。采取月度明确任务、季度进行督查、半年进行总结的方式，全市首创“三色清单”（月度发绿色任务单、季度发黄色督查单、半年发红色警示单）督查管理制度，开展党建督查4次，共发出黄色提醒单40份，红色警示单9份，有效夯实各党组织党建工作基础。

街道还举办党务工作培训班，编印《基层党建工作业务指南》，收录汇编94项符合基层实际、实用可操作的党建工作制度、文件、工作流程。为巩固和提升基层党务工作能力水平，街道党务工作者党务知识结合工作实际，自编自导自演党务知识情景剧，受到市委组织部肯定。通过努力，基层党组织达标率100%，家家景园、龙居两个社区党委获评区先进党组织。

凝心聚力 打造党建特色品牌

（来自辖区各行各业的57名党员、群众被聘为“先锋宣讲团”宣讲员，标志着街道“先锋宣讲团”正式成立。图为向宣讲团成员颁发聘书。）

街道积极推进区域共建，充分发掘辖区资源，调动辖区单位共治共建积极性，举办了区域党建项目推介会暨“先锋汇”党建联席会启动仪式。党建项目推介会上共有71家共建单位认领党建项目35个，各社区按照计划有序推进党建项目的开展，目前20个已完成，15个常态化开展，“科普大篷车”项目提升了居民科学素养，“小巷大爱志愿服务”常态化开展各类志愿服务，拉近了居民与党和政府的距离。区域化党建项目的开展，有力推动了街道工作提档升级，取得了较好的社会效应。街道成立大工委，各社区成立社区大党委，共聘任兼职委员24名，实现资源共享、优势互补、服务双向、共驻共建目标，架起了街道、社区、辖区单位及居民之间的沟通桥梁。

积极打造特色品牌，实现党建一居一品。青阳路社区以“睦邻党建”为切入点，建立议事站、温馨站、兴趣站、开心站，通过“联资源定服务”“话家常听民声”“送关爱暖民心”等服务措施，把党的关怀和温暖及时送给居民群众。联合辖区单位开展“红色口述史”项目，通过挖掘整理，弘扬优良革命传统，开展“拥抱新时代·永远跟党走”学习宣传新宪法等活动22场，采访录制了12期，受教育党员群众2800余人次，先后获得2018年“全国终身学习品牌”等荣誉。

（为加强新时代基层党建，完善基层治理，充分挖掘和整合街道社区资源，构筑区域化党建工作新格局，街道举办了区域党建项目推介会暨“先锋汇”党建联席会启动仪式。此次党建项目推介会共有71家共建单位认领党建项目35个。）

多元治理 激发居民自治热情

街道以“四个一”工作思路成立“先锋宣讲团”，挖掘群众身边的宣讲专家，共吸纳宣讲成员57人，围绕党的创新理论等开展巡回宣讲8场，参加党员群众500余人次。通过“五星级志愿者”“最美家庭”“小巷民星”“社区领袖”评选及成立“商家志愿联盟”等形式，发掘一批先锋模范人物和居民带头人，充分发挥他们示范引领作用，传播党的声音、培育文明新风，传承优秀文化，解决社区文明建设中的热点和难点问题，激发他们投身社区发展实践的热情。

街道制定“两代表一委员”年度工作计划，在小区建立代表委员联络点，将代表委员坐站接访改为入区接访、实地调研。联合政协委员奚兵打造“奚兵律师工作室”（合肥市首家以律师个人命名、扎根在基层的公益性法律服务平台）。构建“1个专职调解员+1支群众调解队+1个调解专家库”的“111”大调解机制。让群众的法律问题可以“少走弯路、少花钱”，把矛盾化解在萌芽阶段，化解在基层。