三里庵街道活用四道“加法”抓实“两学一做”

三里庵街道采取“四+”模式，组织全体党员学习党规党纪，提升学习教育实效。

一是示范带头+全面覆盖。街道党政主要领导率先垂范，在“学《党章》、《准则》、《条例》”专题学习会议上，为班子全体成员、街道中层干部、各社区党委书记上廉政党课。各社区通过微党课巡讲进社区、微视频巡播等方式，促使全体党员主动融入“两学一做”学习教育中来。非公企业和社会组织积极参与到“两学一做”学习教育中来，同庆楼集团开展了“非公企业做表率、两学一做我先行”的主题活动，普瑞眼科医院党员和龙河路社区党员共同上党课。

二是督查指导+内外宣传。街道“两学一做”办公室每月开展2次督查，主要检查街属各党组织“三会一课”、党代表工作室、党费交纳、非公企业和社会组织党建工作落实情况，指导各社区收集锋领蜀山党建云平台在职党员信息、帮扶走访信息等基础资料，目前已全部完成。利用政务短信、微信微博，街道先锋网站等网络平台，开辟党章党规学习专栏，及时更新机关和各社区、部分非公企业和社会组织学习教育动态25条；要求所有党员干部撰写学习笔记，重述个人入党志愿、重述自己的入党历程，拟于“七一”前评选优秀笔记100本并在全街道范围巡展。

三是反面警示+风险排查。组织61名中层以上领导干部通过干部在线学习和党员在线教育等方式集中学习《中国共产党巡视工作条例》和《落实“两学一做”正确看待当前我国反腐败形势和任务》等课程，组织讨论身边党员违法乱纪受到党纪国法惩处的典型案例，促使党员领导干部及其家属主动学习党规国法、自觉遵纪守法，从思想上筑牢法纪防线。在警示教育基础上，结合街道工作实际，对“三重一大”、干部任免等廉政风险点进行全方位排查，对2013年-2015年社区账目中每笔收支情况及相关凭据进行全面梳理、排查、公示，针对金绩交口项目、财务审批、公车使用等3处风险点和28个岗位职权制定防范措施，进一步明确职权依据和行使主体，细化城乡居民养老保险等8项流程图。

四是提升效能+完善制度。出台《三里庵街道效能建设八项规定》，采取定期与不定期相结合的方式，每月不少于2次明察暗访，将街居全体人员工作纪律涣散问题列入常态化明察暗访的重点，推进作风建设力度升级，进行思想作风、学风作风状况评价测评，促进了党风、政风进一步好转。坚持用制度管人管事，修订完善《请销假制度》、《办公用品采购》、《公务接待管理规定》、《公车管理规定》，确保各项工作有章可循。

蜀山区非公企业和社会组织“两学一做”异彩纷呈

“两学一做”学习教育全面铺开以来，全区非公企业和社会组织围绕习近平总书记重要指示精神和中央及省、市、区委的部署要求，迅即行动、精心谋划、扎实推进，学习教育呈现异彩纷呈的生动局面。

联华集团党委开展以“亮身份、亮岗位、亮责任、亮效率、亮考核”和“送学习资料、送温暖、送帮扶”为主要内容的“五亮三送”活动，把学习教育不断引向深入。工作时间，党员员工通过展牌或佩戴党徽形式亮出党员身份，同时结合工作实际和岗位特点，评选“党员示范岗”和“党员先锋岗”，引导广大党员自觉按照党员标准规范言行，提高党性觉悟；主动承担企业社会责任，继续开展好送温暖和送帮扶活动。定期慰问困难职工家属，设立贫困生助学基金，组织青年党员重温入党誓词、到敬老院义务劳动、积极参加其它各种公益活动，教育广大党员敢于担当作为，在生产、工作、学习和社会生活中发挥先锋模范作用。

合肥普瑞眼科医院党支部借力“四引四促”助推“两学一做”学习教育。政治上引航，促进企业凝心聚力。在全院20名党员中开展“以知促行，争做合格党员”主题实践活动，培养担当意识和奉献精神；积极引导广大员工向党组织靠拢，2015年发展2名党员，今年拟发展2名党员。事业上引路，促进员工爱岗敬业。以培养中高级护师为载体，设立党员责任区、党员示范岗、党员先锋队，带动广大员工在本职岗位上学技术、增本领、创优秀,让每名员工都掌握一技之长，成为岗位标兵能手。文化上引领，促进党建工作提升。修建了200平米的党建活动室和100平米的职工书屋，丰富员工精神文化生活，构建和谐企业文化，打牢党建基础。关爱上引深，促进企业和谐共建。开展“明眸格桑花行动”、捐献移植眼角膜等公益活动，送光明进五十中、六安路小学、农民工子弟学校，全面营造和谐企业文化。

【简  讯】

▲中衡保险公估股份有限公司党支部主动走出去，利用楼宇党建工作站资源， 积极参加基层党务骨干培训，掌握工作方法和工作要求。组织党员干部到安徽名人馆、渡江战役纪念馆等参观见学，接受革命传统教育洗礼；主动请进来，邀请党建指导员、党校专家和先进模范到公司讲党课，组织“党在我心中”征文颁奖活动，加强互动，深化学习教育效果；明确公司党支部书记为学习教育第一责任人，具体负责学习教育的组织实施，引入“学分制”管理模式，定期对党员学习情况进行量化考核，并记录在档，作为评先奖优的重要依据，确保学习教育实效。

▲爱尔眼科医院党支部立足自身实际，编辑《“两学一做”学习教育读本》发放给每位党员，方便学习；制作《爱尔眼科医院“两学一做”学习教育记录卡》，把学习要求、记录内容、检查要求、考核标准固化在记录卡，督促党员加强学习；每月开展一次“党员在行动”服务评比。

报：区委常委，区委“两学一做”学习教育协调小组成员

  送：区属各党委（党组）、党工委，区直各部门、各单位

发：社区（村）党组织，学校、医院党组织，部分“两新”党组织

中共合肥市蜀山区委“两学一做”学习教育协调小组办公室