10月12日下午,蜀山区召开公务员职务与职级并行工作动员暨培训会,区直各单位、各镇街园主要负责人及具体工作人员参加动员会。
会议由区委组织部副部长、编办主任吴勇主持,区人社局局长李兵就建立公务员职务与职级并行制度的实施方案进行了详细解读,区委常委、组织部长、统战部长张旭生出席会议并作重要讲话。
张旭生指出,在县以下机关实施公务员职务与职级并行制度,形成职务与职级两个晋升通道,体现了中央对基层工作的重视,对基层干部的关心,稳步做好实施工作可以为我区不断开创经济社会发展的新局面提供组织保障和人才支撑。并对此项工作提出三点具体要求:一要深化思想认识。制度的建立,能够在一定程度上打破基层公务员晋升的“天花板”,拓宽基层公务员上升空间;可以改善长期扎根基层的公务员的待遇;同时也能在一定程度上减少“跑官要官”等不正之风,从源头上减少腐败现象。二要稳妥操作实施。职务与职级并行工作要与干部档案专项审核、干部考核、干部管理工作相结合,准确把握政策,规范程序操作。三要强化组织领导。特别强调要加强领导,落实责任;加强引导,确保平稳;严肃纪律,规范有序。做到讲政治、守纪律、明规矩,严格按照“三严三实”要求,“蹄疾而步稳”地做好实施工作,确保把实事做好,把好事做实,圆满完成区委、区政府赋予的政治任务。
随后,区人社局副局长邵军、区人才办主任史慧分别就职务与职级并行工作实施过程中常见问题进行了培训。