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蜀山区召开区属党委换届工作动员暨业务培训会

发布时间：2011-04-15 信息来源：

4月14日上午，蜀山区召开区属党委换届工作动员暨业务培训会。区属各党委班子主要负责人、分管领导、具体业务人员及区委考察组全体成员参加了会议。区委副书记沈成富，区委常委、纪委书记郑贤刚出席了会议，区委常委、组织部长张旭生主持会议。

会上，区委组织部常务副部长李兵首先宣读了区委《关于认真做好2011年区属党委换届工作的通知》（合蜀发〔2011〕7号），对区属党委换届的目标任务、操作程序、具体标准和相关要求作了详细说明

区委副书记沈成富代表区委作了重要讲话。

沈书记指出，搞好区属党委换届工作，一定要提高认识，树立大局观念，增强做好党委换届选举工作的责任感和使命感。要大力宣传区属党委换届选举的重大意义，把握正确的舆论导向，要使换届的过程成为一个统一思想、凝聚人心、动员群众、推进蜀山区快速发展的过程。各区属党委要按照区委的统一部署，充分发扬民主，扎实做好换届选举工作，以提高素质、改善结构、激发活力、推动工作为目标，不断改革创新，切实增强区属党委的创造力、凝聚力和战斗力，为推动我区经济、社会发展提供坚强有力的组织保障。

沈书记强调，搞好区属党委换届工作，一定要规范操作，严格落实程序，在换届选举工作中注重发扬党内民主。一要把好测评关。进一步扩大测评范围，更广泛地听取党员、群众和服务对象的评价。二要把好推荐关。对新一届党委、纪委领导班子进行全额定向推荐，结合民主测评结果确定考察对象初步人选。三要把好考察关。对考察对象进行公示，并对新提名人选进行差额考察，采用个别谈话、实绩分析、实地走访等方式进行深入考察。四要把好选举关。要充分发扬民主，让党员群众全面了解候选人的情况并进行充分酝酿，把优秀人才选进班子，不断提高区属党委的凝聚力、战斗力和创新力。

沈书记要求，搞好区属党委换届工作，一定要加强领导，科学统筹安排，确保党委换届选举工作能够顺利圆满完成。各区属党委要高度重视，加强领导，精心组织，科学统筹安排，以“四个到位”来确保换届圆满完成。一要统筹安排到位。各区属党委要处理好换届工作与日常工作的关系，要认真领会区委《关于认真做好2011年区属党委换届工作的通知》的精神，准确把握总体要求、工作重点和政策规定，结合实际，认真研究制定方案。二要责任落实到位。各党委书记要亲自抓，负总责。各单位要成立换届工作领导小组，认真做好各项具体工作。三要沟通指导到位。各区属党委要及时掌握有关情况，加强信息沟通，重大问题及时向区委汇报，向考察组反映。四要严肃纪律到位。严守“5个严禁、17个不准、5个一律”换届纪律，把严格监督贯穿于换届工作的各个环节。

沈书记特别强调，这次区属党委换届任务非常坚巨，党委书记是换届工作的第一责任人，一定要科学谋划，全面统筹，认真负责地抓好换届工作。中央多次发文并召开会议强调要严肃换届纪律工作。下步，要按照会议精神，切实做到“四管齐下”，确保风清气正：一要抓教育，二要抓纪律，三要抓监督，四要抓查处。各单位要做到“换届未行，教育先行”，要让每一个党员干部把“5个严禁、17个不准、5个一律”、“6严”（严密组织、严明纪律、严肃教育、严格监督、严厉查处、严加考核）、“5条禁令”（禁止跑风漏气、禁止替人说情、禁止打探消息、禁止收受礼品、禁止接受请吃）的要求熟记于心，增强政治敏感性，做到守住底线，不越红线，更不碰高压线。

区委常委、组织部长张旭生在总结会议时就区属党委换届工作提出了三点具体要求：一要加强宣传发动。各区属党委要切实提高认识，要迅速行动，建立机构，制定工作计划；要搞好思想发动，加大宣传力度，营造良好的政治氛围。二要严格工作程序。要严格按照文件精神和相关要求，严格工作程序，加强联系沟通。制定周密方案，做到密而不疏，万无一失。三要落实工作责任。要切实加强领导，严肃工作纪律，明确工作责任，统筹安排工作；要协调处理好党的工作与经济工作的关系；要积极配合区委考察组开展工作，确保换届工作顺利有序推进。

动员会结束后，区委组织部常务副部长李兵主持召开了培训会议。区委组织部电教办主任黄荒、干部综合科长任红、干部教育监督科长杨希分别就区属党委换届工作的流程、换届考察和严肃换届纪律等方面的内容进行了专题培训。参加培训的同志认真听讲，积极提问，培训工作取得了良好成效。