蜀山区笔架山街道：凝“新”聚力 推深做实新业态新就业群体党建工作
今年以来，合肥市蜀山区笔架山街道紧盯新业态蓬勃发展的态势，做优做实快递、外卖小哥，网约车司机等群体的服务工作，聚焦党建领航、服务保障和作用发挥，高标准推进新业态、新就业群体党建工作。
坚持党建领航，筑牢“新”堡垒。坚持“由街道党工委主抓主管、党群工作部统筹推进、社区党委积极参与”的新业态新就业群体党建工作机制，注重压实社会事务部、城市管理部、营商服务部和街道总工会等内设部门工作职责，构建条块结合、上下联动的党建工作体系。探索建立新业态新就业群体党建工作联席会议制度，研究解决新业态新就业群体党建新问题、新情况，截止目前，开展以街道社区党务工作者、非公企业党支部书记、非公企业党建指导员等多方交流研讨2次，联动走访企业16次，研判解决难点问题23个。同时，加快开展“两个覆盖”专项行动，联合辖区楼宇物业对新业态新就业单位和群体开展“地毯式”摸排，分级分类建立工作台账。
发挥先锋作用，开拓“新”局面。发动新业态新就业群体企业党支部积极开展党员“亮身份、亮承诺、比作为”活动，以楼宇为单位设立党员先锋岗50余个，切实发挥党员在生产经营、技术创新、打造企业文化中的骨干带头作用，目前累计为企业建言献策、破解难题30余个。充分发挥新业态新就业群体流动性强、熟悉区域布局优势，将新业态新就业群体纳入基层治理志愿服务体系，组建以党员快递小哥、外卖骑手、网约车司机等为骨干的新业态新就业群体志愿服务队，引导他们参与节假日特殊群体帮扶、中高考爱心送学、爱国卫生运动等工作。
扩充服务功能，温暖“新”朋友。围绕新业态新就业群体需求导向，创新打造“红色暖心 助力有我”党建服务品牌，将职能部门、商圈楼宇、非公企业、物业服务、党员志愿者等资源串联起来，定期开展“春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖”等系列爱心活动。今年以来，累计举办“相亲大会”“健康义诊”等活动7场次，免费为新业态新就业群体提供职场适应、心理健康等咨询服务30余人次。推进“歇歇角”红色驿站建设，为新业态新就业群体免费提供休息、饮水、充电、热饭、简易医疗包等服务，七一期间，天鹅湖金街党支部在“歇歇角”红色驿站开展“党建引领送清凉 凝心聚力传关爱”集中慰问活动，现场赠送防护头盔、防暑降温品40余件，增强了辖区新就业群体劳动者的幸福感和归属感。
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